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    2020下半年舟山醫院招聘事業單位人員公告

    時間:2020-12-28|來源:未知|閱讀:

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    金途教育訊:http://www.paisleymae.com根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》要求,經市人力資源和社會保障局、舟山市衛生健康委員會同意,舟山醫院決定面向社會公開招聘工作人員?,F將有關事項公告如下:

      一、招聘單位簡介

      舟山醫院(浙江大學舟山醫院)是一家集醫療、保健、康復、科研、教學于一體的三級甲等綜合醫院,單位性質為公益二類,經費形式為差額撥款。單位現有在編職工1325名,其中高級職稱306名,有碩、博士(后)140余名,浙江省“151”第三層次人才25人,舟山市專業技術拔尖人才8人,浙江大學和溫州醫科大學碩士生導師17名。2017年3月首次通過JCI評審,2017年6月起掛牌浙江大學舟山醫院。

      二、招聘計劃

      本次舟山醫院公開招聘事業單位工作人員共31名(招聘計劃詳見附件)。

      三、信息發布平臺

      (一)舟山市人力資源和社會保障局網站(http://zsrls.zhoushan.gov.cn/)。

      (二)舟山市衛生健康委員會網站(http://wsjkw.zhoushan.gov.cn/)。

      (三)舟山醫院網站

      (www.zs-hospital.com)。

      其中舟山市衛生健康委員會網站(http://wsjkw.zhoushan.gov.cn/)為全程發布考試、體檢、考察等相關信息的唯一平臺。

      四、招聘的范圍、對象和條件

      (一)具有中華人民共和國國籍,戶籍不限,遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

      (二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業素質;

      (三)具有適應崗位要求的身體條件和崗位所需的其他條件;

      (四)留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書,視同國內普通高校同等學歷、學位;

      (五)舟山市內機關事業單位在編人員不得報考;

      (六)目前正在全日制普通高校就讀的非2021年應屆畢業生不能以已取得的學歷、學位報考;

      (七)法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。

      五、報名辦法和資格審查

      (一)報名

      本次招聘采用網上報名的方式。

      報名時間:2021年1月7日9:00-2021年1月15日16:30。

      網址:http://qssy.zjks.com/tyzpwb/。報考人員上網注冊個人信息后,選擇崗位報名,每人限報一個崗位,逾期不再受理注冊及報名。

      (二)資格初審

      時間:2021年1月7日-2021年1月15日。

      報考人員可上網查詢資格初審結果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網上報名期限內的(2021年1月15日16:30前),可再次報名并接受資格審查。

      合格報考人數原則上應達到招聘計劃數的3倍,若出現不足規定比例的,經人社部門同意后,根據實際情況研究確定。

      (三)下載并打印準考證

      時間:初定2020年1月中旬。

      資格初審通過人員下載打印準考證方式另行通知。

      (四)資格復審

      入圍面試的考生,在面試前由舟山醫院負責進行現場資格條件復審,資格復審時間和地點另行通知。復審時考生需提供以下材料(所有證件證書均要求提供原件和復印件):

      1.身份證原件與復印件;

      2.學歷學位證書原件與復印件(2021年應屆畢業生需提供學校就業推薦表、就業協議書原件或相關證明);

      3.執業醫師資格證書、執業護士資格證書等原件與復印件;

      4.報考要求工作經歷的崗位,須提供勞動合同與參加社保憑證;

      5.留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件與復印件;

      6.近期1寸免冠彩照1張。

      證件不全或所提供的證件與報考資格條件不符的,不得參加考試。未按規定時間、地點參加資格復審的,視作放棄考試。資格審查由舟山醫院負責組織實施。

      六、考試

      (一)考試時間:2021年1月下旬,具體詳見準考證。

      (二)考試方式

      考試方式為筆試、面試和技能考試,滿分均為100分。筆試以專業理論與專業知識為主,面試以綜合素質和專業能力等,技能考試以崗位基本技能為主。面試和技能考試合格分均為60分,不合格者,不能進入下一個招聘環節。

      筆試結束后,根據筆試成績分別按招聘崗位計劃數1:3的比例從高分到低分確定面試對象(招聘計劃數在4個及以上的崗位按1:2的比例確定),若出現不足規定比例的,按實際人數確定面試對象;面試后,根據筆試、面試成績分別按30%、40%折合相加進行排名,分別按招聘計劃數1:3的比例從高分到低分確定進入技能考試對象(招聘計劃數在4個及以上的崗位按1:1.5的比例確定(有小數的四舍五入))。若出現不足規定比例的,按實際人數確定考試對象??荚嚱Y束后,按筆試、面試、技能考試成績各占30%、40%、30%的比例折合成總成績??荚嚱Y束后在成績合格人員中按照總成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象。若總成績相同,以筆試成績高的排名在前,若筆試成績仍相同,以面試成績高的排名在前。若成績還相同的,則進行加試。

      七、體檢和考察

      體檢標準按照公務員錄用和相關執業注冊體檢標準執行。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢??疾鞓藴拾凑諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

      如體檢、考察不合格或放棄的,在成績合格人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。

      八、公示及聘用

      經考察合格人員,按崗位確定擬聘用人選,并在舟山市人力資源和社會保障局網、舟山市衛生健康委員會網站公示7個工作日。公示期滿后,無反映問題或反映問題經核實不影響聘用的,填寫《舟山市事業單位新增人員審核表》,簽訂聘用合同,辦理聘用手續。

      擬聘用的人員必須在2021年8月31日前報到,逾期不能報到或2021年應屆畢業生在2021年8月31日前未取得相應學歷學位的取消聘用資格。擬聘用對象公示后,均不再遞補。

      九、其他事項

      (一)根據《關于對高等院校、公立醫院試行編制備案制管理的通知》(浙編辦發[2015]29號)文件精神,舟山醫院實行編制備案制管理。

      (二)報考人員如已與本市有關單位簽訂定向委培協議的,在報名時須出具委培單位同意報考的證明。

      (三)報考人員對本招聘公告有異議的,可在公布之日起7日內向舟山市衛生健康委員會組織人事處反映。

      (四)對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

      本公告未盡事宜及相關崗位咨詢,由舟山醫院負責解釋。

      咨詢電話:舟山醫院0580-2292528(李老師)、0580-2292398(張老師)

      監督電話:0580-2024941。

      點擊下載>>>

      2020年下半年舟山醫院公開招聘事業單位工作人員計劃表.xlsx

      舟山市衛生健康委員會

      2020年12月25日

     
     
     

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